W dniu 2010-01-25 23:02, Paweł Kierski pisze:
> Na początek zastrzegam - też lubię pracować w zespole, w którym jest
> czas, miejsce i pieniądze dla dobrych praktyk: podziału ról,
> testowania, zbierania wymagań i ich biznesowej selekcji.
>
> A teraz uwaga, będzie herezja: model zbliżony do "zróbmy jakkolwiek,
> cokolwiek, byle najdalej na dzisiaj" w niektórych przypadkach daje

Ja od paru lat pracuje w metodologi agile - cos podobnego do extreme
programing i nie narzekam. Ale cel chocby ustnie - emailem zawsze
okreslamy i calosc projektu iterujemy od kad dolaczylem do zespolu.