Nie mnie pytaj jaki mandat i ile punktów. Wyślij zapytanie do drogówki w Estoni. Jak
odpisza to podziel się informacją. Przed chwilą było o tym w wiadomosciach. Nie było
wyraźnej informacji ze jak kara polegajaca na unieruchomieniu to i punkty. Zastanow
się i jeszcze raz napisz o tym usprawieliwieniu w pracy w przypadku zatrzymania na
godzine. Odbywanie kary nie jest usprawiedliwieniem nieobecności w pracy za to zawsze
skutkuje rozwiązaniem umowy o pracę. Oczywiscie kara ograniczenia wolności na godzine
nie stanowi powodu do zwolnienia kogoś z pracy. Ale premie za spóźnienie można
zabrać. Wymysl coś dla bardzo dobrze zarabiajacego mobilnego doradcy finansowego co
ma limit punktów na wyczerpaniu i jedzie do bardzo ważnego dla firmy klienta. Ma do
wyboru przyjąć mandat i punkty i oddać PJ albo odbyć 45 minut kary i stracić klienta.