>>> Tygodniowy urlop to w ogóle jakieś nieporozumienie.
>>
>> Jak pracownik dostalby u mnie dwutygodniowy urlop to znaczy ze de
>> facto nie jest potrzebny...
>
> Jeśli by Cię dopadł PIP to szybko Ty byś był niepotrzebny w tej firmie

Ale z czym ma dopadac mnie PiP ?
Jesli ktos chce dostac 2 tygodnie urlopu to je dostanie. Tyle tylko, ze
przez te 2 tygodnie ktos inny musi wykonywac jego prace.
Przez tydzien mozna wstrzymac na budowie wiele rzeczy. Przez dwa, juz
trudno albo i nie ma takiej mozliwosci.
Wiec jesli pracownik koniecznie chce dostac 2 tygodnie to pojdzie na
taki urlop. Tyle tylko, ze to dowodzi nikla przydatnosc takiej osoby w
firmie. Tym samym staje sie ona powoli pierwsza osoba do redukcji.