Użytkownik <e...@g...com> napisał w wiadomości
news:33a2cf4c-fb4c-48cb-9840-3f40787a94b3@i38g2000yq
d.googlegroups.com...
On 14 Lut, 09:30, "waldek" <m...@p...onet.pl> wrote:
>
>na forum umieściłam ogłoszenie i naprawdę zainteresowane zapraszam do
>kontaktu.
>Jakoś dziwnie się sprawdza, że ten który najbardziej krzyczy, ma
>najmniejsze podstawy do windowania wynagrodzenia...
>Pozdrawiam i życzę udanych Walentynek.

Ale napisz prosze dlaczego nie chcesz uszanowac czasu potencjalnego
kandydata?
Cos sie tej firmie strasznego stanie jak napisze od ilu do ilu moze
zaplacic?
Uwarzasz ze ktos ma lazic, przedstawiac swoje doswiadczenie, dokumenty i nie
wiadomo co jeszcze, a potem uslyszec, ze dostanie jakies gorsze i
podziekowac... to jest naprawde wqrwiajace podejscie pracodawcy.
Nie kazdy tez ma czas i ochote lazic za w zasadzie nie wiadomo czym.
Napisalbys jakie widelki i ludzie juz by wiedzieli czy warto odpowiadac na
to ogloszenie czy nie.
Sam osobiscie doswiadczylem takiego podejscia i jestem na to uczulony...
poszedlem do takiej wlasnie firmy, zmarnowalem pare godzin bo jeszcze dalem
im darmowa probke co potrafie, a czego nie... potem jeszcze na koniec
rozmowa, by sie wydawalo ze juz koncowa bo ewentualny pracodawca zadowolony,
ale jak doszlismy do zarobkow to sam nie wiedzialem co mam zrobic, czy
odwrocic sie na piecie i wyjsc, czy jeszcze strzelic goscia w pysk.
Teraz juz wiem, ze lepiej na poczatku sie dowiedziec o ewentualne
wynagrodzenie, a juz najlepszym rozwiazaniem jest gdy pracodawca w
ogloszeniu o tym informuje, wtedy nie ma niedomowien i marnowania czasu
jednej jak i drugiej strony.






Karolek