On Thu, 14 Feb 2013, Dominik & Co wrote:

> Dnia 13.02.2013 Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl> napisał/a:
>
>> Dla niego nie jest to "dojazd do pracy" :)
>> Podobnie zresztą dla zleceniobiorcy.
>
> Z ciekawości: dlaczego?

Bo nie pracuje w rozumieniu kwalifikacji "przychodów z pracy".
Praca charakteryzyje się obowiązkiem wykonywania poleceń
służbowych tudzież "miejscem pracy" :)
Wykonywanie zlecenia - nie (choć miejsce wykonywania
zlecenia może być określone w umowie).
Dotarcie do tego miejsca stanowi osobisty problem pracownika
(z dokładnością do objęcia ubezpieczeniem "w drode do pracy"),
nie podlega wynagrodzeniu z umowy o pracę itede. - a koszty
co do zasady przypisane są do przychodów które przynoszą.
Pracownikowi "dorzucono" więc koszty w formie ryczałtu na
tę wąpliwą okazję pobytu w drodze poza okresem zarabiania.
Oczywiście co innego wyjazd w delegację.

I, rzecz jasna, przepisy przewidują "prawidłową" klasyfikację
umowy cywilnoprawnej, a nie ukrytej umowy o pracę, w której
papierowy "zleceniobiorca" tak naprawdę zarabia za pracę
od godziny do godziny i "pod kierownictwem".

pzdr, Gotfryd