On 2012-12-01, Roman W <r...@g...com> wrote:
> W dniu sobota, 1 grudnia 2012 21:00:26 UTC użytkownik Stachu 'Dozzie' K. napisał:
>> Zgaduję, że według Romana należy tym ludziom jakoś systemowo podnosić
>> kompetencje (szkolenia z Worda anyone?) albo sztucznie tworzyć im
>> posady. Romanie, sprostuj mnie, jeśli się mylę.
>
> Wg mnie nie ma podzialu na "sztuczne" i "naturalne" tworzenie posad. Kazda
> posada powstaje dokladnie tak samo: jakis facio za biurkiem decyduje o tym,
> ze trzeba kogos zatrudnic na dane stanowisko.

Tylko ten facio za biurkiem może stwierdzić, że to podniesie
konkurencyjność jego firmy albo pozwoli powiększyć jej moce przerobowe;
to będzie naturalnie stworzona posada (wynikająca z bezpośrednich
potrzeb firmy, która będzie płacić). Facio za biurkiem może też tworzyć
miejsca pracy tylko po to, żeby zatrudnić ludzi, co nie wniesie do firmy
nic poza kosztami. To będą sztucznie stworzone posady.

> I owszem, uwazam, ze trzeba
> zarowno ludziom pomagac sie przeszkolic, jak i uzywac wszelkiej masci srodkow,
> zeby powstawaly nowe posady.

Moim zdaniem nieekonomisty, przede wszystkim należałoby nie utrudniać
zatrudniania, wtedy nowe posady będą powstawały same. A przeszkalanie
też należałoby zostawić zainteresowanym, byle mieli motywację do
zdobycia pracy (być może przez przekwalifikowanie się). Obecnie dość
dobrze rozwinięty system świadczeń socjalnych nie daje takiej motywacji.

--
Secunia non olet.
Stanislaw Klekot