On 15/07/2022 15:20, Arnold Ziffel wrote:
> Mi się najlepiej pracuje i myśli w nocy
Wiele *duzych* korpo ma bardzo swobodne podejście do czasu pracy. Nie ma
nic dziwnego, że masz rozmowę z kierownikiem o 23:00 bo kierownik w
Kaliforni. Albo że masz rozmowę o 5 rano, bo współpracownik w Indiach.
Albo masz rozmowę ad-hoc z klientem z Australii o godzinie o której
lepiej nie wspominać.

W efekcie korpo przymykają oko na godziny pracy. Zakładają, że jeśli
masz ciekawe zagadnienie, to poświęcisz nawet więcej czasu niż wynika z
kontraktu i podobno tak właśnie jest statystycznie.

Chcesz dzieciaka podrzucić do szkoły? Spoko. Nikomu to nie przeszkadza.

Wczoraj pracowałem do 1 w nocy. Bo tylko tak mogłem z kimś wyjasnić
problemy F2F. Czy to źle? Nie, mi też się najlepiej myśli wieczorami.
Nie traktuje tego jako złe zachowanie, wbrew bredzeniu teoretyków od
prawa pracy w przyciasnych garniturach. Mogę pracować tak, jak uważam za
stosowne.

Może więc jednak większe korpo. Czyli EDA.

Małe firmy ciągle januszują, śledzą, pilnują minut tajnymi apliakcjami,
zaganiają ludzi kijem do budynku i nie pojmują, że nastapiła cicha
rewolucja. Niektóre pojmują, ale niewiele.